PFLEGE IN DER ANÄSTHESIE

Team

Unser Anästhesiepflege-Team besteht aus 20 Anästhesiefachpflegekräften, 5 staatlich an­er­kannten Krankenpflegekräften, drei Weiterbildungs­­teilnehmern der Fachkrankenpflege für Intensivpflege, einem Krankenpflegeschüler und einer Abteilungshilfe. 

Aufgaben

In einem interessanten und abwechselungsreichen Arbeitsfeld betreuen wir Patienten zu operativen und diagnostischen Eingriffen oder Untersuchungen, im Aufwachraum und als Notfallpatienten im Schockraum. Damit wir unsere Patienten rund um die Uhr versorgen können, haben wir neben der Regelarbeitszeit einen Bereitschaftsdienst.
  • Patientenbegleitung und –betreuung
  • Versorgung von Notfallpatienten
  • Betreuung der Patienten im Aufwachraum
  • Vorbereitung, Assistenz und Durchführung bei Anästhesien
  • Klinische und apparative Überwachung des Patienten
  • Dokumentation
  • Umgang mit Medikamenten, Infusionen, Transfusionen
  • Umgang mit Narkosegeräten, Patientenmonitoring
  • Wärmezuführende Massnahmen
  • Autotransfusionssystem
  • Vorbereitung und Assistenz beim legen von arteriellen und zentralen Kanülen und Katheter
  • Vorbereitung und Assistenz bei der Durchführung von zentralen und peripheren Regionalanästhesien

Patient

Im Mittelpunkt unserer Tätigkeit stehen die Sicherheit und die Betreuung der Patienten, wobei individuell auf die Ängste und speziellen Probleme/Bedürfnisse der Patienten eingegangen wird. Dies erfordert ein hohes Maß an Sozialkompetenz, technisches Verständnis und große Flexibilität. Anästhesiepflege heißt auch Teamarbeit und erfordert eine gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit.

CPR

Die Anästhesiepflege ist Teil des interdisziplinären Reanimations­teams und dazu ausgebildet, im Notfall bei Patienten lebensrettende Sofortmassnahmen durchzuführen (ACLS).
Zusammen mit einem Anästhesiearzt führen wir regelmäßig BasicLifeSupport-Weiterbildungskurse für das Pflegepersonal der Stationen durch.

Einarbeitung

Um ein möglichst effizientes und zielgerichtetes Anleiten zu ermöglichen, wird jeder neue Mitarbeiter nach einem speziell erarbeiteten Standard von einem Mentor und Praxisanleiter eingearbeitet. Nach der Einarbeitungsphase stehen Mentor und Praxisanleiter für Fragen und Probleme zur Verfügung.

Fort- und Weiterbildung

Wöchentlich findet eine abteilungsinterne Montagsfortbildung (7:30 bis 8:30 Uhr) statt.

Ebenso besteht die Möglichkeit Angebote der innerbetrieblichen Fortbildungen zu nutzen.

 

Da unser Aufgabengebiet sehr komplex und die Anforderungen sehr hoch sind, besteht die Möglichkeit nach Erfüllung der Voraussetzungen an der Weiterbildung „Fachkrankenpflege für Intensivpflege“ teilzunehmen. (s. Bildungsinstitut BKT)

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Kontakt


Abteilungsleiter
Walter Weins

Telefon
+49 (0)651 208-1861

Email
w.weins@bk-trier.de